该岗位是为销售、生产、品管、设备维修、热电厂等部门储备人才,作为骨干、管理人员重点培养,我们将根据应聘者所学专业或工作经验安排最适合的岗位。
任职要求:
1、本科及以上学历,毕业年限不超过2年;
2、理工科等相关专业(销售岗位不限专业,不倒班);
3、前期能接受在基层岗位四班三倒的锻炼。
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