如果请假的时间比较短,公司可以根据公司规定给予相应的福利假期,工资发放标准按公司规定执行。
如需要长时间请假,员工工资可以按照医疗期标准发放,医疗期工资不能低于公司所在地最低工资标准的80%,医疗期时间根据员工实际参加工作年限和在本公司的工作年限确定,一般为三个月到二十四个月。
法律依据∶
《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第三条、第四条。
《劳动部关于贯彻执行(中华人民共和国劳动法)若干问题的意见》第五十九条
北海求职人力资源服务有限公司、北海市平行木文化传媒有限公司 / 联合运营 / 版权所有 桂ICP备2022010643号-1 桂公网安备 45050202000554号
地址:北海市逢时商城花园2栋203号拓拓职业培训学校内(重庆路、湖南路交汇处西南角) EMAIL:xiu0779@qq.com
Powered by PHPYun.